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En asamblea, CEDEMS y SADOP decidieron levantar el paro y retomar las clases

Este sábado el CEDEMS llevó adelante la Asamblea Extraordinaria donde los afiliados/as decidieron por votación levantar el paro bajo protesta, repudiar la represión sufrida por las comunidades originarias el 17 y 20 de junio. Ante la aprobación de la nueva Constitución provincial se presentará un recurso de inconstitucionalidad. Además se dispondrá desde el sindicato la expulsión del profesor Federico Medrano por haber actuado contra el pueblo.

De esta forma los docentes de nivel secundario y superior volverán a las aulas luego de tres semanas de medidas de fuerza. La votación fue reñida, 240 docentes votaron a favor y 214 en contra.

Por otra parte, en asamblea de delegados/as vía zoom los docentes privados agremiados en SADOP, resolvieron aceptar la propuesta salarial del gobierno y volver a las aulas a partir del lunes 26 de junio. Además decidieron continuar apoyando la lucha de los pueblos originarios y rechazar la Constitución provincial.

 

 

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SADOP sobre la paritaria docente: “todos los sindicatos coincidimos en que la propuesta del 19% es insuficiente”

Tal como estaba previsto el pasado viernes en horas de la mañana en el edificio del Ministerio de Educación, se reunieron gremios docentes y funcionarios del gobierno provincial para negociar las paritarias 2022 de cara al inicio ciclo lectivo.

La apertura de paritarias se logró luego de reiterados reclamos y pedidos de negociación de los gremios que nuclean a los docentes de Jujuy por la pérdida de poder adquisitivo y a la desactualización de los salarios de los trabajadores. En este marco Silvia Valverde la representante del Sindicato Argentino de Docentes Particulares en Jujuy -SADOP- explicó cuál fue la propuesta realizada desde gobierno y cuál fue la respuesta desde los gremios estatales.

“La expectativa era más alta, todos los sindicatos coincidimos que es insuficiente, con toda la pérdida del poder adquisitivo que hubo hasta la fecha es insuficiente la propuesta que plantean hasta junio” afirmó Silvia Valverde acerca de la propuesta lanzada por el gobierno de un aumento del 19% en tramos.

“El salario del docente en la provincia de Jujuy está muy suprimido, la propuesta no está clara, si tomamos el salario de un docente jujeño, la suma sería de 2500 pesos” explicó la referente.

El Ministro de Hacienda, comunicó que el gobierno propuso un esquema de mejora salarial que finalizaría el primer semestre del año, en febrero, abril y junio serían los aumentos y en total el sueldo docente incrementaría un 19%, quedando desde Jujuy a la espera de las definiciones que sucedan a nivel nacional.

“La propuesta plantea un aumento del 4% del básico para el mes de febrero, un 4% para el mes de abril y 4% junio y después el aumento en otros componentes lo cual llegaría a un 19%” detalló la representante.

Frente a esta propuesta la Secretaria General de SADOP informó que la totalidad de los gremios presentes realizaron una contrapropuesta del 25% y de ser aprobada solicitaron que la actualización impacte en el sueldo del mes de febrero.

Además, Silvia Valverde celebró que hayan sido convocados nuevamente y pudieran participar de la negociación salarial luego de 6 años de no ser llamados a integrar la mesa de dialogo. Indicó que el sector de la docencia privada representa casi el 20% en Jujuy.

Valverde comentó que desde el sector privado “planteamos dos cuestiones, una el pago por persona, ya que un docente que tiene dos cargos cobra por el segundo casi $11.000 menos y por otro lado solicitamos que se revea el pago del incentivo docente, que a pesar que los fondos nacionales llegan en tiempo y forma, se pagan un mes después”.

Fuentes oficiales confirmaron que el próximo martes 15 de febrero se volverán a reunir en el Ministerio de Educación para continuar con las negociaciones.

Finalmente Valverde concluyó “Quedamos a la espera de la propuesta nacional, solicitamos que en el mes de febrero sea mucho mayor”.

De la mesa de diálogo participaron, el Ministro de Hacienda, Carlos Sadir, la Ministra de Educación, María Teresa Bovi, el Ministro de Trabajo y Empleo, Normando Álvarez García y el Ministro de Gobierno y Justicia, Oscar Agustín Perassi.

Además de contar con la presencia de los representantes docentes, la secretaria general de la Asociación de Educadores Provinciales -ADEP-, Silvia Vélez; la representante del Sindicato Argentino de Docentes Particulares en Jujuy -SADOP-, Silvia Valverde; y también estuvo jorge Montero, secretario general del Centro de Enseñanza Media y Superior -CEDEMS-.

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Arrancó la paritaria docente 2022: sin acuerdo, gremios y funcionarios se volverán a reunir la próxima semana

Tal como estaba previsto este viernes en horas de la mañana en el edificio del Ministerio de Educación, se reunieron gremios docentes y funcionarios del gobierno provincial para comenzar a negociar las paritarias 2022 ante el inminente inicio de un nuevo ciclo lectivo.

La apertura de paritarias se logró luego de reiterados reclamos y pedidos de negociación de los gremios que nuclean a los docentes de Jujuy por la pérdida de poder adquisitivo y a la desactualización de los salarios de los trabajadores.

De la mesa de diálogo los funcionarios que participaron fueron el Ministro de Hacienda, Carlos Sadir, la Ministra de Educación, María Teresa Bovi, el Ministro de Trabajo y Empleo, Normando Álvarez García y el Ministro de Gobierno y Justicia, Oscar Agustín Perassi.

Por otra parte algunos de los representantes docentes en la mesa de diálogo fueron la secretaria general de la Asociación de Educadores Provinciales -ADEP-, Silvia Vélez; la representante del Sindicato Argentino de Docentes Particulares en Jujuy -SADOP-, Silvia Valverde; y también estuvo jorge Montero, secretario general del Centro de Enseñanza Media y Superior -CEDEMS-.

Luego del encuentro, el Ministro de Hacienda, comunico que el gobierno propuso un esquema de mejora salarial que finalizaría el primer semestre del año, en febrero, abril y junio serían los aumentos y en total el sueldo docente incrementaría un 19%, quedando desde Jujuy a la espera de las definiciones que sucedan a nivel nacional.

Frente a esta propuesta la Secretaria General de SADOP informó que la totalidad de los gremios presentes realizaron una contrapropuesta del 25% y de ser aprobada solicitaron que la actualización impacte en el sueldo del mes de febrero.

Además, Silvia Valverde celebró que hayan sido convocados nuevamente y pudieran participar de la negociación salarial luego de 6 años de no ser llamados a integrar la mesa de dialogo. Indicó que el sector de la docencia privada representa casi el 20% en Jujuy.

Valverde comentó que desde el sector privado “planteamos dos cuestiones, una el pago por persona, ya que un docente que tiene dos cargos cobra por el segundo casi $11.000 menos y por otro lado solicitamos que se revea el pago del incentivo docente, que a pesar que los fondos nacionales llegan en tiempo y forma, se pagan un mes después”.

Fuentes oficiales confirmaron que el próximo martes 15 de febrero se volverán a reunir en el Ministerio de Educación para continuar con las negociaciones.

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Trás las elecciones en SADOP, Silvia Valverde continuará al frente del sindicato

El 17 de noviembre se llevó a cabo la elección para renovar autoridades en el Sindicato Argentino de Docentes Privados (SADOP) en Jujuy, gremio que nuclea a la docencia privada de la provincia. Por casi un 60% se impuso la lista Blanca, encabezada por Silvia Valverde, quién continuará al frente de la Comisión Directiva de la Seccional Jujuy por otro mandato. La Lista ganadora obtuvo el 58,06% de los sufragios sobre un Padrón de 1.272 afiliados. Seguir leyendo

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Sindicato de Docentes Privados se reunieron con la Ministra de Educación

El Sindicato de Docentes Privados (Sadop) seccional Jujuy mantuvo esta semana una reunión con la ministra de Educación, Teresa Bovi, durante la cual plantearon algunos temas que necesitan resolución por parte de las autoridades de la provincia.

Silvia Valverde, Secretaria General de SADOP comentó en UnjuRadio que durante el encuentro hubo “un diálogo muy abierto” sobre distintos temas, lo que generó “muchas expectativas” de poder lograr soluciones a los pedidos del sector.

Durante la reunión se plantearon tres puntos fundamentales, el primero, el pago en tiempo y forma del bono de conectividad, el blanqueo de todos los ítems del salario docente y por último se le informó a la ministra sobre la situación de las diferencias de salarios que tiene una misma persona en distintos cargos.

Valverde dijo que “el bono de incentivo de conectividad, que proviene de fondos nacionales que llegan a la provincia, se paga con retrasos”, por lo que solicitaron que “se pague en tiempo y forma”, y agregó que esto se podría “solucionar fácilmente con voluntad política”.

Respecto al blanqueo de la totalidad de los componentes del salario, expresó “en los acuerdos paritarios con los docentes de la provincia se disponen muchas sumas en negro”, lo que implica “entre un 40% y un 50%” del total del salario “que no aporta a las seguridad social ni a la obra social”.

Esta situación también se traslada a la docencia privada”, explicó y agregó que es una situación “que está prohibida por ley”, por lo que solicitan que el pago del salario “sea totalmente en blanco”.

“Los ítems en negro afectan no solo el salario, sino a varias condiciones, como la jubilación o la obra social”.

Por otro lado señaló que continúan trabajando “con todos los protocolos para prevenir el contagio de coronavirus”, en los establecimientos.

“En cada escuela los delegados están preparados y ante cualquier situación saben que hacer”, manifestó.

Con respecto a la vacunación indicó que “la mayoría de los docentes están vacunados” y “tenemos otro panorama y otras expectativas para el ciclo lectivo 2022”.

Por último recordó a los docentes de escuelas privadas que ante la presencia de irregularidades en las condiciones laborales, como por ejemplo la negativa de otorgar licencias por parte de los empleadores, “realicen las denuncias correspondientes”, ya que “derecho que no se defiende, derecho que se pierde”, concluyó.

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El 17 de noviembre serán las elecciones del Consejo Directivo Provincial

En el marco de las próximas elecciones en Sindicato Argentino de Docentes Privados (SADOP), la secretaria general de la institución, Silvia Valverde, comentó a UNJuRadio el proceso electoral que se desarrolla en el gremio.

La secretaria informó que el próximo 17 de noviembre se llevará a cabo las elecciones del Consejo Directivo Provincial. En ese sentido, instó a las y los afiliados a que “participen, ya que, es un día democrático para la vida del Sindicato. Por ello, le pedimos que se acrerquen para que avergüen donde van a votar”.

En relación a lo expuesto, la secretaria mencionó que quienes aún no sepan en qué mesa deben votar, pueden acercarse al establecimiento del SADOP. Asimismo, señaló que son 15 mesas que se encuentran en toda la provincia, específicamente, en las localidades de Libertador General San Martín, San Pedro, Perico, El Carmen y en San Salvador de Jujuy.

Posteriormente, hizo referencia a las listas que la Junta Electoral a oficializado y expresó “son 2 listas. En el caso nuestro, sería mi segundo mandato como secretaria en caso de ser electa como secretaria general por la Lista Blanca. Además, conformamos una lista renovada con nuevos compañeros delegados de distintas localidades”.

Por último, habló sobre las iniciativas que se proponen desde la lista que forma parte y al respecto manifestó “nos comprometemos a continuar con el sostenimiento del sistema de salud en la provincia de Jujuy. Las obras sociales , no solamente -la Obra Social de Docentes Privados- OSDOP, están pasando un momento difícil el cual se ve acrecentado por la pandemia. Por ello, es fundamental seguir trabajando en el sostenimiento de la sanidad”.

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SADOP: “apoyamos la apertura de las escuelas pero queremos que la presencialidad sea segura”

La Secretaria General del SADOP Seccional Jujuy (Sindicato Argentino de Docentes Particulares), Silvia Valverde, dialogó con UNJu Radio acerca de la preocupación ante el aumento de docentes contagiados y respecto a que siguen esperando por la inmunización a los trabajadores de establecimientos educativos.

En primer lugar expresó que “en la provincia hay una gran preocupación por la docencia en general, ante la eminencia de la segunda ola de Covid-19”, debido a que ningún docente fue vacunado, pese al lanzamiento de una página en la cual inscribirse, pero planteó que hasta el día de hoy no hay ningún cronograma, “todo esto teniendo en cuenta que Jujuy fue una de las primeras provincias en comenzar las clases”, enunció, alegando que hay provincias en que se está vacunando a docentes activamente.

Relató que desde la obra social se tiene conocimiento de la cantidad de docentes contagiados desde el inicio de clases presenciales, “en el mes de marzo tuvimos clínicas con un piso completo de docentes del mismo establecimiento infectados con Covid”, manifestó.

Con respecto a esto, se refirió a que hay contagios dentro de las escuelas “pero la orden del Gobierno Provincial es no cerrarlas”, por lo tanto advirtió que “está en la responsabilidad de cada uno cuidarse lo mejor posible”.

En cuanto a la presencialidad, mencionó que desde el Sindicato están de acuerdo con la apertura de las escuelas, teniendo en cuenta las posibilidades edilicias de cada establecimiento, subrayando que “los docentes quieren estar en las escuelas pero queremos que la presencialidad sea segura”.

En este orden, declaró que se juntarán con otros Sindicatos para evaluar la situación en el caso de que se tengan que tomar medidas de fuerza, “lo más importante es la salud de nuestros compañeros”, enunció.

Según lo mencionado a principal preocupación es el tema de la inmunización a los docentes, “aunque se aíslan aulas y se arman las burbujas, el miedo existe”, indicó, y planteó que creen que el porcentaje de contagiados es mayor al 0,12% “uno ve la realidad desde dentro de la obra social”, señaló

Para finalizar mencionó que “esta nueva realidad exige otro tipo de relación con el establecimiento y la comunidad educativa, pero nos preocupa la seguridad de los trabajadores”.

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SADOP: los docentes privados quieren “volver a las aulas pero con las condiciones necesarias”

La Secretaria General del Sindicato Argentino de Docentes Particulares (SADOP), que nuclea a los docentes de colegios privados, Silvia Valverde, informó a UNJu Radio 92.9 sobre la situación de los docentes de este sector en relación a la vuelta a clases y a las discusiones salariales.

En este sentido indicó que “los docentes nos debemos reintegrar el 8 de febrero, pero no tenemos ninguna otra directiva por parte del Ministerio de Educación”.

Manifestó que en el día de ayer estuvieron en el Ministerio de Educación porque “teníamos conocimiento de que sería la segunda reunión paritaria”, y “como no fuimos convocados queríamos hablar con la Ministra ya que “representamos el 20 % de la educación de la provincia de Jujuy” indicando que la respuesta a la presencia de los docentes privados fue una notificación de contravención.

La secretaria remarcó que el interés desde este sector de la docencia es aportar a la vuelta a la presencialidad y a “la seguridad que requiere toda la comunidad educativa” afirmó.

Al consultarle de la razón por la que fueron excluidos de la reunión paritaria señaló que “no sabemos cuáles son los motivos por los que desde 2015 no se nos convoca pero consideramos que es nuestro derecho como parte de la educación de la provincia”, afirmando que es “una medida arbitraria” la que lleva adelante el Ministerio de Educación.

Además expresó que la intención es no solo la discusión paritaria sino hacer aportes para el regreso a clases.

En relación a esto manifestó que los “únicos protocolos que existen en la provincia son los protocolos nacionales”, marcando que es “la gran preocupación de los docentes ya que no tienen ninguna directiva”.

Asimismo dijo que los delegados de los gremios de la provincia serán los veedores cuando se abran las escuelas el próximo lunes para controlar “que se cumplan los protocolos nacionales”.

Además indicó que considera que “no hay ningún parámetro para definir antes del inicio de clases si los edificios educativos se encuentran en condiciones para ello”.

En relación a los docentes que forman parte de los grupos de riesgo señaló que los mayores de 60 tienen que presentarse a trabajar y aquellos que tienen enfermedades preexistentes deben presentar un certificado médico para estar exentos de la asistencia.

Respecto a la forma dual de clases, señaló que quieren que “se respete el horario de trabajo de los docentes”, marcando que en relación al equipamiento necesario “hay muchos establecimientos que tienen plataforma propia y también muchos docentes que han puesto sus propias herramientas de trabajo” indicando la necesidad de que los empleadores garanticen el acceso.

En referencia a la reunión de paritarias opinó que “el gobierno lo que está haciendo es dilatar la paritaria de la provincia esperando la paritaria nacional, que va a ser la que va a establecer el salario y las condiciones de trabajo de todos los docentes del país”.

Por último subrayó que “los docentes lo que queremos es volver a las escuelas pero que sea una vuelta segura y con las condiciones necesarias para garantizar la salud de todos”, finalizó.

Imágenes de la marcha que realizaron hoy varios gremios docentes

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ADEP realizó una marcha a pesar de la conciliación obligatoria del gobierno

La Asociación de Educadores Provinciales de Jujuy (ADEP) movilizó desde hs. 15 tal y como estaba previsto hacia el Ministerio de Educación a pesar de la conciliación obligatoria dictada por el Gobierno. Asimismo, para expresar su respaldo, se sumaron los demás gremios docentes como SADOP (Sindicato Argentino de Docentes Particulares) y CEDEMS (Centro de Docentes de Enseñanza Media y Superior) entre otros. Seguir leyendo

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